Verbund familienfreundlicher Unternehmen

Verbund familienfreundlicher Unternehmen Wesermarsch - Friesland e.V.

Gemeinsam gegen den Fachkräftemangel

Die Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft Jade-Weser unterstützt die Unternehmen bei der Begegnung des Fachkräftemangels. Hierzu wurde der „Verbund familienfreundlicher Unternehmen Wesermarsch - Friesland e.V.“ im November 2019 gegründet. Aktuell zählt der Verein 24 Mitgliedsunternehmen aus kleinen und mittelständischen Unternehmen aus den Landkreisen Wesermarsch und Friesland.

Vorteile für Verbundsmitglieder: Weiterbildung und Beratung

Unternehmen wird durch ein spezielles Workshopangebot und Beratung zu familienfreundlicher Personalpolitik ein wichtiger Wettbewerbsvorteil im Wettstreit um qualifizierte Fachkräfte geboten. Interessierte Unternehmen, die sich über die Mitgliedschaft des Verbundes informieren möchten, wenden sich an Gaby Koopmann, Tel. 04401 – 996914,
koopmann@wesermarsch.de.

Die Koordinierungsstelle ist ein Gemeinschaftsprojekt der Wirtschaftsförderung Wesermarsch GmbH und des Landkreises Friesland. Gefördert wird die Koordinierungsstelle aus Mitteln des Landes Niedersachsen und der Europäischen Union.
Mit dem Projekt werden Frauen beim Wiedereinstieg oder bei beruflicher Veränderung unterstützt.

Aus Mitteln des LEADER-Förderprogramms der Europäischen Union ist das Projekt "Fachkräftesicherung Wesermarsch" gestartet, um Arbeitgeber in der Region in der Personalgewinnung zu stärken.

Im Zentrum steht eine Seminarreihe, an der Unternehmen aus der Wesermarsch kostenlos teilnehmen können. Die Themen der Reihe bauen aufeinander auf, vermitteln theoretische Grundlagen und geben konkrete, praktische Hilfestellungen bei der individuellen Umsetzung. Ergänzt werden diese Termine durch unternehmensinterne Beratungen vor Ort.

Die Themen lauten:

  1. Was braucht eine Arbeitgebermarke? Bedeutung, Analyse und Festlegung für KMU
  2. Der Heimathafen: Aufbau einer Karriere-Webseite und Suchmaschinenoptimierung
  3. Kontakt aufbauen: Multi-Channel-Publishing für das Personalmarketing mit Fokus Social Media
  4. Bewerber aktivieren: Einsatz von Werbung und innovativen Bewerbungsverfahren im Recruiting

 

Workshops 2020

27 Aug 2020
Ort: Brake

Auszubildende führen und sicher beurteilen

31 Aug 2020
Ort: Brake

Projektmanagement

24 Sep 2020
Ort: Brake

Moderationstechnik als Führungsinstrument

29 Okt 2020
Ort: Brake
26 Nov 2020
Ort: Brake
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